Вопрос всем лидерам: что нужно поменять в текущем процессе принятия решений? 

Мир находится в процессе «строительства» и современные лидеры сталкиваются с качественно новыми вызовами, не существовавшими ранее: характер изменений, их скорость и непрерывность.

Подробнее

Заметка о лидерстве 27: Какую позицию занимаете вы?

Как определить тот стиль лидерства, который вы используете фактически? Работаете ли вы в военной или партнерской модели со своей командой? Профессор Пьер Касс предлагает поговорить начистоту и разобраться, стоит ли что-то менять.

Подробнее

Заметка о лидерстве 26: Вопрос всем лидерам: считаете ли вы себя (просвещенным и успешным) альтруистическим лидером?

«Давайте попробуем учить щедрости и альтруизму, ибо мы рождаемся эгоистами». Ричард Докинз «Каждый человек должен решить, будет ли он ходить в свете творческого альтруизма или в темноте разрушительного эгоизма». Мартин Лютер Кинг

Подробнее

Заметка о лидерстве № 25: Простой вопрос лидерам: Осознаете ли вы, что лидер — это актер?

«Весь мир — театр» (Уильям Шекспир) «Я люблю сцену, на ней все гораздо правдивее, чем в жизни» (Оскар Уайльд)

Подробнее

Заметка о лидерстве 24: Провокационный вопрос всем лидерам: Демократия в организациях невозможна, вы согласны?

Предлагаю вам две цитаты для размышлений: «Демократия — наихудшая форма правления. Если не считать всех остальных». Уинстон Черчилль.   «Демократическое правление — единственное, при котором те, кто голосуют за налог, могут избежать обязанности платить его». Алексис де Токвиль.

Подробнее

Заметка о лидерстве №23: Простой вопрос всем лидерам: Вы действительно понимаете людей?

Что это означает? Понять самого себя – уже довольно сложная задача; в таком случае способны ли мы действительно понимать других? С этой проблемой, одной из самых сложных и важных, так или иначе сталкивается каждый лидер.

Подробнее

Заметка о лидерстве №22 Простой вопрос всем лидерам: Готовы ли вы к концепции “reverse empowerment”?

«Уважаемый руководитель, Вы должны понять, что, если Вы не предпримете шаги A, B и C, результаты моей работы не будут соответствовать поставленным целям, поэтому я вынужден просить Вас безотлагательно сделать все, чтобы создать условия для продуктивной работы,» — готовы ли вы услышать такое от подчиненных – и подчиниться? Профессор по лидерству СКОЛКОВО Пьер Касс настаивает на том, что успех ждет тех лидеров, которые иногда все-таки допускают, что их сотрудники умеют думать самостоятельно.

Подробнее